为进一步深入公司劳动用工及人事治理制度刷新,成立岗位人员能上能下、、、能进能出,,,薪资水平能升能降的激励机制,,,经过数月的酝酿、、、筹备,,,近日,,,海晶石油全员竞聘上岗活动圆满实现。
本次竞聘受到员工宽泛支持融洽评。从竞聘执行规划的拟定、、、会商、、、评审、、、公示,,,所有环节都以“平正、、、公开、、、公正”为准则,,,做到流程通明,,,过程公开。经过52人次的强烈角逐,,,共计21个岗位成功选聘到相宜的人才。
本次竞聘深刻贯彻落实集团“育才爱才、、、人尽其才”人才理念,,,进一步引发员工积极性、、、创制性,,,营造有利于优良人才脱颖而出的氛围和竞争机制,,,全力为公司“十四五”战术规划执行提供人力资源保险。